近日，工程局吹响了大力弘扬“三特”精神的号角。“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神文化，起始于山河之间，源起于历史长河。历经70余年的风霜雨雪，“三特”精神在市场竞争持续白热化、发展模式不断迭代升级的今天，对于正处爬坡过坎关键期的工程局而言，过时了吗？还管用吗？答案掷地有声：越是攻坚克难，越需精神领航。“三特”精神不仅没过时，更是工程局破局突围、行稳致远的精神密码与制胜法宝。

“特别能吃苦”是爬坡过坎的耐力基石。过去，八局人在深山峡谷中战天斗地，靠吃苦精神筑起一座座水电丰碑；如今，面对转型发展的繁重任务、项目建设的复杂难题，更需传承这份吃苦劲头。正如董事长所言：面临的困难越大，越是转型升级的关键考验，更是展示品牌形象的重要契机。新时代的“吃苦”，是在技术攻关中顶住压力，在抢工期保质量中扛住重担，是逆境中百折不挠的韧劲，是攻坚克难中增长才干的智慧。唯有如此，才能练就担起重任的铁肩膀，为工程局向上发展筑牢根基。

“特别能战斗”是闯关夺隘的硬核底气。爬坡过坎的关键时刻，容不得半点畏缩不前、敷衍塞责。全体员工应当昂扬战斗姿态，在市场博弈中抢机遇、占先机；在急难险重任务前请出战、敢亮剑；在技术瓶颈前敢突破、勇创新；在持续作战中不松劲、不懈怠。要让“敢打硬仗、能打胜仗”成为八局最鲜明的标签，以“逢山开路、遇水架桥”的闯劲，破解转型发展中的堵点难点，在市场竞争中杀出重围，为工程局向好发展扫清障碍。

“特别能奉献”是凝心聚力的精神纽带。企业发展从来不是孤军奋战，员工幸福也离不开集体支撑。新时代的奉献，是把个人理想融入企业发展大局的自觉。每位扎根一线的员工都立足本职、默默耕耘，把心血和汗水倾注到本职工作中，就能汇聚成推动工程局“再向前一步”的强大合力。这种奉献不是空洞的口号，是实实在在的加班加点，是毫无保留的“传帮带”，是急难险重时的挺身而出……每一份奉献都在为企业添砖加瓦，而企业的高质量发展，也成为完善薪酬福利体系、改善工作生活环境、拓宽成长通道、最终提升员工获得感、幸福感、安全感的支撑，形成“企业发展我受益、我为企业献力量”的良性循环。

弘扬“三特”文化，关键是从口号落实具体行动。要把 “三特”精神融入日常管理、项目建设、人才培养的方方面面。通过选树先进典型、讲好“三特”故事，让无形的精神可感可学；通过树立价值导向、健全激励机制、搭建成长平台，让吃苦者受尊重、战斗者有舞台、奉献者得回报。

时代浪潮滚滚向前，“三特”精神永不过时。让我们以吃苦锤炼硬本领，以战斗打开新局面，以奉献凝聚向心力，让 “三特”精神在新时代焕发强劲活力，推动工程局在高质量发展道路上稳步前行，让每一位八局人都能在企业发展的征程中，收获更加美好的生活！